Executive Search Nederland

Anders werken, samen groeien, dat is de kern waar het om draait bij Q-logic. Wij zijn een coöperatie die verder kijkt dan alleen het bemiddelen tussen talenten en werkgevers. Onze recruitment consultants werken vanuit een intrinsieke motivatie waarbij vrijheid, verantwoordelijkheid en een persoonlijke benadering ervoor zorgen dat zowel wijzelf, als de kandidaat als de klant, in staat zijn om gezamenlijk de beste resultaten te behalen. 

Vanderkruijs stond bij de oprichting in 1987 aan de basis van de executive search in het openbaar bestuur in Nederland. In de jaren daarna heeft Vanderkruijs zich steeds meer ontwikkeld als gespecialiseerd bureau voor search en selectie van eindverantwoordelijk management en bestuur van maatschappelijke ondernemingen, die functioneren in het spanningsveld tussen de overheid, de markt en de burger.

Organisaties als ziekenhuizen, zorginstellingen en verzekeraars, universiteiten, hogescholen, ROC’s, woningcorporaties, kunst- en cultuurinstellingen, goede doelen, water- en energiebedrijven, openbaar vervoer, belangenorganisaties en ondernemingen met een coöperatieve structuur.

Coníche is sinds 1994 hét Executive Search-, interim- en adviesbureau op het gebied van Customer Management in Nederland. Door onze focus op klantcontact (service & sales, front- & backoffice), brede kennis en jarenlange ervaring beschikken wij over een hoogwaardig netwerk van klant gedreven professionals; van Senior Management tot Directie niveau. De posities die wij voor onze opdrachtgevers in portefeuille hebben zijn divers, denk aan:

• Directeur / COO Customer Service
• Manager Customer Service
• Workforce Management
• Klantsignaal Manager 
• Customer Experience Manager
• Business Change Manager

Daarnaast bieden wij career services via ons label School for Customer Management. De School biedt geaccrediteerde opleidingen op diverse niveaus: Post HBO (Customer Experience Management, Multichannel Contactcenter Management en Workforce Management) en de enige MBA Customer Management in Europa.

Executive Search & interim management is wat we doen. In de meer dan 20 jaar dat Navigator Network actief is op de Nederlandse markt, hebben wij langdurige samenwerkingsverbanden opgebouwd. Wij helpen bedrijven concurrerend en succesvol te zijn. Wij doen dit door het identificeren van managementteam en/of directieleden over branches en industrieën heen. Wij kennen de beste CEO’s, CFO’s, COO’s en CCO's en hebben ervaring in het begeleiden van bedrijfsopvolging en ontwikkeling naar een volgende fase van groei. De klanten waar wij voor werken begrijpen dat de waarde van hun bedrijf direct samenhangt met de kwaliteit van individueel leiderschap. Onze kandidaten geven invulling aan dat leiderschap. Onze opdrachtgevers zijn DGA- en familiebedrijven. Daarnaast richten wij ons op private equity portfolio-bedrijven. 

Vijzelaar.com is een detachering- en werving & selectiebureau voor financiële functies vanaf HBO/Bachelor niveau en hoger. Wij bemiddelen financiële professionals in vacatures op het gebied van Planning & Control, Accounting, Financieel Management, Internal Audit en Tax & Treasury. Voor onze (inter)nationale opdrachtgevers hebben wij dan ook regelmatig vacatures voor bijvoorbeeld Business Controller, Financial Controller, Assistent Controller, Manager Finance en Financial Accountant.

Wij zijn Boardtrust. Met de juiste mensen op de juiste plekken maken wij organisaties klaar voor een volgende fase. Dat doen we met een eigen werkwijze en visie op executive search: duurzame executive search. Een duurzame match is immers een stevige basis voor gezamenlijk succes en goed voor alle partijen.

Wij geloven in specialisatie, daarom werken wij vanuit functiespecialisatie en richten wij ons specifiek op het ondernemend MKB (~5-500 miljoen omzet). Over branches, industriën en takken van sport heen kennen wij de beste CEO’s, CFO’s, COO’s en CCO's. Met specifieke ervaring in het begeleiden van bedrijfsopvolging in het MKB.

Apollo Executive Search helps investors and entrepreneurs attract the right people to lead their companies

Our clients range from mid-market private equity portfolio companies to VC-backed or independent technology scale-ups. We partner with them for CEO, CFO, COO, CCO, CTO, strategic and Non-executive board positions.

Hubar Executive Search is een ondernemende executive search boutique gespecialiseerd in de financiële sector.

Wij hebben uitgebreide ervaring in de bemiddeling van ervaren professionals op sleutelposities in private equity & operationeel management (CEO, CFO, CCO, COO), asset management, investment banking en corporate development in Nederland en het Verenigd Koninkrijk.

Wij richten ons op hoogopgeleide specialisten en managers die zich onderscheiden door hun persoonlijkheid en ervaring.

Ondernemende professionals met ongeveer drie tot dertig jaar werkervaring, bovengemiddelde ambitie en goed strategisch inzicht. In staat om op alle niveaus te communiceren en anderen te inspireren.

Deze professionals volgen wij gedurende hun loopbaan en kennen wij goed. Wij zijn persoonlijk betrokken en begeleiden hen bij een loopbaanstap in genoemde sectoren.

Onze opdrachtgevers - ook gevestigd buiten Nederland - zijn investeringsmaatschappijen en hun portfoliobedrijven, verzekeraars, pensioenfondsen, gespecialiseerde boutiques, zakenbanken en internationale corporates.

What I do
I have been connecting Financials to organisations for more than 10 years now, by means of thorough search and in-depth interviews. I have also been working with outstanding interim managers for many years and therefore I have gained a good insight in their added value.

How? 
I have challenging conversations with Financials on a daily basis to help with their next career step or interim assignment. I enjoy staying in touch to establish long term relationships.

My goal for clients is, of course, to present the “best People for Finance”.

I am specialized in (interim) Finance and my areas of expertise are on openings related to: CFO/Management, Change Management, Business Control, IT Control, Accounting, HQ Accounting, Regulatory Reporting, Risk, Compliance and Internal Audit.

Finally, in cooperation with certified coaches, I developed and carry out a team development programme on the tennis court.